بهبود مديريت

بهبود مديريت
بهبود, بهبود مديريت, دانلود بهبود مديريت, مديريت

رفتن به سایت اصلی

بهبود مديريت
لینک دانلود و خرید پایین توضیحاتدسته بندی : ووردنوع فایل :  word (..doc) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )تعداد صفحه : 6 صفحه
 قسمتی از متن word (..doc) :  
‏بهبود مديريت و سازمان‏ ‏ ‏هدف از تحول چيست ؟‏هدف  اين مقاله بررسي روابط و وابستگيهاي موجود بين بهبود مديريت و سازمان است به نحوي كه اين امر بتواند مديران و متخصصان را در بهبود سازمان نسبت به تهيه طرح و برنامه با حداكثر سودبخشي رهنمون باشد .‏طي بيست سال گذشته، مفهوم بهبود مديريت انتظار مختلف را به خود جلب كرده است بهبود مديريت شامل يك سلسله فعاليتهاي گوناگون مانند كارآموزي ، مشاوران ، آموزش ، مرخصي از كار براي مدت معين و برنامه ريزي شغلي مي باشد .در اين مقاله بهبود مديريت اساسا ازنقطه نظر تعليم و تربيت مورد بحث قرارمي گيرد .‏هر چند بهبود سازمان مفهوم جديدي است معذالك تاكنون توجه و علاقه بسياري را به خود معطوف كرده است .‏اساس و ماخذ هر دو روش  بهبود مديريت و بهبود سازمان ، بر اين فرضيه بنا شده است كه موثرترين فرد در سازمان كسي است كه بطور دائم به آموزش ادامه مي دهد و نظرات ، دانش و مهارتهاي خود را توسعه و بهبود مي بخشد. اولين سوالي كه پيش خواهد آمداين است كه : تحت چه شرايطي مي توان به بهترين وجه اطلاعات لازم ، مفاهيم و مهارتهاي گوناگون را براي رسيدن به بالاترين درجه اثر بخشي آموخت ؟‏تربيت مديران اصولا بر مبناي فرد استوار است ، بدين ترتيب كه مديران به منظور شركت در سمينارهاي مديريت و يا كارآموزيهاي آزمايشگاهي براي مدتي محل كار خود را ترك مي كنند و هر فرد بر اساس تخصصهاي خود در دوره اي شركت مي جويد ودر نتيجه تغييراتي در آنها پديدار مي شود كه اثرات مفيدي مانند بهبود روابط مديران با يكديگر و كارمندان آنها و اصلاح روشهاي تصميمگيري خواهد داشت . از جمله اثرات ديگري كه پديدار مي شود، عكس العمل كارمنداني است كه در سمينارهاي مذكور شركت نكرده اند ، براي اين كارمندان قبول و درك رواني تغييرات مديران مربوط بسي دشوار مي نمايد . بسياري از مواقع كارمندان به علت عدم سازش با موقعيت جديد در صددبر مي آيند كه بنحوي از كارها و تصميمات جديد مدير جلوگيري به عمل آورند . مديران پس از آموختن و به دست آوردن اطلاعات جديد ، احتمالا متوجه مي شوند كه استفاده از منابع تازه بسيار دشوار خواهد بود و چون امكان دارد به علت عدم درك روشهاي جديد اعضاي سازمان و همكاران آنها را نپذيرند ، براي مديران ساده تر است كه براي تطبيق با انتظارات كارمندان به ادامه روشهاي قديم و استفاده از اطلاعات قبلي بپردازند.
 

  • پاورپوینت در مورد تاثیر آفات و سموم بر محیط زیست

    پاورپوینت در مورد تاثیر آفات و سموم بر محیط زیست آفات, بر, پاورپوینت, پاورپوینت در مورد تاثیر آفات و سموم بر محیط زیست, تاثیر, تاثیر آفات و سموم بر محیط زیست, دانلود پاورپوینت در مورد تاثیر آفات و سموم بر…

  • تحقیق در مورد قرآن

    تحقیق در مورد قرآن تحقیق, تحقیق در مورد قرآن, دانلود تحقیق در مورد قرآن, قرآن, مورد رفتن به سایت اصلی تحقیق در مورد قرآن لینک دانلود و خرید پایین توضیحاتدسته بندی : ووردنوع فایل :  word (..doc) ( قابل ويرايش و…

  • پاورپوینت در مورد مفاهیم اساسی وبنیادی معیشت

    پاورپوینت در مورد مفاهیم اساسی وبنیادی معیشت اساسی, پاورپوینت, پاورپوینت در مورد مفاهیم اساسی وبنیادی معیشت, دانلود پاورپوینت در مورد مفاهیم اساسی جریان سیالات, معیشت, مفاهیم, مفاهیم اساسی وبنیادی معیشت, مورد, وبنیادی رفتن به سایت اصلی پاورپوینت در مورد مفاهیم…

  • تحقیق در مورد بررسي حقوق شهروندي در دادرسي‌هاي كيفري 56 ص

    تحقیق در مورد بررسي حقوق شهروندي در دادرسي‌هاي كيفري 56 ص 56, بررسي, بررسي حقوق شهروندي در دادرسي‌هاي كيفري 56 ص, تحقیق, تحقیق در مورد بررسي حقوق شهروندي در دادرسي‌هاي كيفري 56 ص, حقوق, دادرسي, دادرسي‌هاي, دانلود تحقیق در مورد…

  • تحقیق در مورد معرفی رشته داروسازی

    تحقیق در مورد معرفی رشته داروسازی تحقیق, تحقیق در مورد معرفی رشته داروسازی, داروسازی, دانلود تحقیق در مورد معرفی رشته داروسازی, رشته, معرفی, معرفی رشته داروسازی, مورد رفتن به سایت اصلی تحقیق در مورد معرفی رشته داروسازی لینک دانلود و…